ASESORÍA LABORAL Y DE SEGURIDAD SOCIAL
Este servicio constituye un apoyo permanente al área de recursos humanos basado tanto en la asesoría como tramitología legal y temas vinculados a la gestión de capital humano orientada a resolver toda duda laboral en la relación empleador – trabajador conforme a las disposiciones locales vigentes con el fin de reducir contingencias y lograr un entendimiento de los efectos legales que afectan a la compañía.
- Absolución de consultas verbales y / o escritas legales de tipo laboral, societaria y temas relacionados con el MDT, IESS.
- Supervisión del cumplimiento de las obligaciones patronales en materia laboral.
- Due diligence // auditoria laboral con la finalidad de establecer el grado de cumplimiento de la normativa laboral, seguridad social y seguridad y salud ocupacional
- Patrocinio legal ante el ministerio de trabajo y el IESS
- Juicios individuales laborales.
- Asesoría laboral en procesos de apertura, fusión y cierre de empresas o patronales.
- Liquidación de trabajadores.
- Negociación y mediación en desvinculaciones (despidos, vistos buenos, desahucios, notificaciones, etc.).
- Tramitología legal (sistema del ministerio de trabajo sut, sistema del iess, formatos de documentos, etc.).
- Entre otros.
ASESORÍA LABORAL TALENTO HUMANO
A través de nuestros servicios, su empresa tendrá acceso a un equipo multidisciplinario con vasta experiencia en la elaboración, y legalización de cualquier documento laboral o requerir nuestra asesoría para consultas específicas, tales como:
- Reglamento interno de trabajo.
- Reglamento en seguridad y salud ocupacional.
- Asesoría y planificación para selección de personal idóneo.
- Prevención de riesgos laborales.
- Contratos de trabajo
- Revisión porcentajes legales de personas con capacidades especiales.
- Aprobación de horarios de trabajo.
- Convenios laborales .
- Manejo proactivo de nómina.
- Subsidios
- Elemento de lista
- Asesoría en jubilación patronal.
- Análisis y reestructuración para el buen manejo y control del personal.
- Entre otros.
LA CONFIANZA DE NUESTROS CLIENTES SE REFLEJA EN LOS BENEFICIOS:
- Regular las relaciones de trabajo tanto de empresarios como de trabajadores.
- La mejor asesoría es la preventiva.
- Reducir contingencias y conocer riesgos dentro de la empresa para la toma de decisiones oportunas.
- Su nómina no se verá afectada.
- Ahorro de tiempo y dinero.
- Centrar sus recursos en lo esencial, en su actividad principal que genera ingresos.
